崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制工藝技術(shù)文件.工藝標(biāo)準(zhǔn).工藝規(guī)程等工藝資料,具有正確性、合理性、完整性。
2.組織編制工藝文件、材料消耗、工藝定額。
3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì),完善試制報告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
4.對產(chǎn)品的設(shè)計(jì)圖樣,根據(jù)公司現(xiàn)有設(shè)備.員工技能,現(xiàn)有的材料,提出工藝結(jié)構(gòu)性審查意見,以保證工藝的先進(jìn)性。
5.負(fù)責(zé)工裝、模具等專用工藝裝備的設(shè)計(jì),并對工藝工裝及工裝相關(guān)設(shè)備的改造提出合理建議,凡涉及購置工裝類器具(包括:工裝設(shè)備.模具.夾件.工具)等事項(xiàng),擬選擇的型號規(guī)格及生產(chǎn)廠家進(jìn)行審核,保障產(chǎn)品工藝的順利實(shí)施。
6.深入生產(chǎn)現(xiàn)場,對各車間的工藝與工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,工序質(zhì)量控制情況,現(xiàn)場管理情況,進(jìn)行監(jiān)督.檢查.考核,及時發(fā)現(xiàn)并工藝(質(zhì)量)問題。
7.新工藝和改制工藝在生產(chǎn)過程中驗(yàn)證時,負(fù)責(zé)交待工藝內(nèi)容并填寫驗(yàn)證紀(jì)律和驗(yàn)證報告。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,電氣.機(jī)械等相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2. 大中型變壓器企業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3. 對革新電力變壓器生產(chǎn)工藝.解決變壓器生產(chǎn)質(zhì)量問題、提高工效、降低生產(chǎn)成本等方面具備豐富的操作經(jīng)驗(yàn)
4. 能獨(dú)立解決110KV.220KV及以上產(chǎn)品各類生產(chǎn)質(zhì)量.工藝問題;
5.較強(qiáng)的執(zhí)行力、責(zé)任心、紀(jì)律性、主動性、誠信度、忠誠度;
江山相關(guān)人才政策:
1、住房補(bǔ)貼:符合條件,2022年新引進(jìn)本科生,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼2000元/月,共5年。全日制大專生,取得初級職稱或**工技能等級,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1500元/月,共5年。中專學(xué)歷,取得初級職稱或中級工技能等級,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1000元/月,共5年。
2、 就業(yè)補(bǔ)貼:畢業(yè)兩年內(nèi),簽訂一年及以上勞動合同,本科3000元/年,就業(yè)參保滿1年,共3年。
3、各類津貼:高級技師、高級工程師10000元/年;技師6000元/年。
1.負(fù)責(zé)編制工藝技術(shù)文件.工藝標(biāo)準(zhǔn).工藝規(guī)程等工藝資料,具有正確性、合理性、完整性。
2.組織編制工藝文件、材料消耗、工藝定額。
3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì),完善試制報告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
4.對產(chǎn)品的設(shè)計(jì)圖樣,根據(jù)公司現(xiàn)有設(shè)備.員工技能,現(xiàn)有的材料,提出工藝結(jié)構(gòu)性審查意見,以保證工藝的先進(jìn)性。
5.負(fù)責(zé)工裝、模具等專用工藝裝備的設(shè)計(jì),并對工藝工裝及工裝相關(guān)設(shè)備的改造提出合理建議,凡涉及購置工裝類器具(包括:工裝設(shè)備.模具.夾件.工具)等事項(xiàng),擬選擇的型號規(guī)格及生產(chǎn)廠家進(jìn)行審核,保障產(chǎn)品工藝的順利實(shí)施。
6.深入生產(chǎn)現(xiàn)場,對各車間的工藝與工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,工序質(zhì)量控制情況,現(xiàn)場管理情況,進(jìn)行監(jiān)督.檢查.考核,及時發(fā)現(xiàn)并工藝(質(zhì)量)問題。
7.新工藝和改制工藝在生產(chǎn)過程中驗(yàn)證時,負(fù)責(zé)交待工藝內(nèi)容并填寫驗(yàn)證紀(jì)律和驗(yàn)證報告。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,電氣.機(jī)械等相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2. 大中型變壓器企業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3. 對革新電力變壓器生產(chǎn)工藝.解決變壓器生產(chǎn)質(zhì)量問題、提高工效、降低生產(chǎn)成本等方面具備豐富的操作經(jīng)驗(yàn)
4. 能獨(dú)立解決110KV.220KV及以上產(chǎn)品各類生產(chǎn)質(zhì)量.工藝問題;
5.較強(qiáng)的執(zhí)行力、責(zé)任心、紀(jì)律性、主動性、誠信度、忠誠度;
江山相關(guān)人才政策:
1、住房補(bǔ)貼:符合條件,2022年新引進(jìn)本科生,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼2000元/月,共5年。全日制大專生,取得初級職稱或**工技能等級,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1500元/月,共5年。中專學(xué)歷,取得初級職稱或中級工技能等級,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1000元/月,共5年。
2、 就業(yè)補(bǔ)貼:畢業(yè)兩年內(nèi),簽訂一年及以上勞動合同,本科3000元/年,就業(yè)參保滿1年,共3年。
3、各類津貼:高級技師、高級工程師10000元/年;技師6000元/年。
職位類別: 其他
舉報
工藝工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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1.5-2.5萬/月申請職位工作職責(zé): 1、參與所屬區(qū)域的工藝管理、異常處理、產(chǎn)線維穩(wěn)及KPI達(dá)成,保證產(chǎn)線正常運(yùn)行; 2、參與所屬區(qū)域組織編制和修訂各項(xiàng)工藝參數(shù),并對其進(jìn)行有效、穩(wěn)定的控制; 3、參與工藝性能優(yōu)化升..
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1.5-2.5萬/月申請職位工作職責(zé): 1、 分析處理絲網(wǎng)工序的品質(zhì)異常; 2、 維護(hù)絲網(wǎng)工序的SPC,效率,良率; 3、 負(fù)責(zé)絲網(wǎng)工序的品質(zhì)改善,降本項(xiàng)目,提效項(xiàng)目;優(yōu)化工藝參數(shù) 4、 負(fù)責(zé)絲網(wǎng)工序人員之間的分工,協(xié)調(diào),..
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0.6-1萬/月申請職位1.熟悉產(chǎn)品工藝流程,持續(xù)對工藝流程進(jìn)行優(yōu)化。 2.編制或修訂工藝文件,規(guī)范作業(yè)過程。 3.制定培訓(xùn)計(jì)劃,按照計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)。 4.及時處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝問題或質(zhì)量問題。 5.組織工藝紀(jì)律檢查并..
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10-15萬/年申請職位崗位職責(zé)說明書 調(diào)試售后質(zhì)檢工藝工程師(崗位職責(zé)說明及要求): 1、能獨(dú)立完成高低壓成套設(shè)備的出廠調(diào)試及相關(guān)試驗(yàn)。 2、負(fù)責(zé)完成檢驗(yàn)報告的制作及出廠資料的整理。 3、做好生產(chǎn)車間的過程檢驗(yàn),..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職要求: 1、本科學(xué)歷,電氣、機(jī)械、電子等專業(yè); 2、熟悉油變、干變工藝流程; 3、5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、有相關(guān)工程師資格證書優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)干變、油變現(xiàn)場工藝跟蹤。 2、制..
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1.8-2.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.對太陽能電池片工藝技術(shù)優(yōu)化改進(jìn),提高工藝的穩(wěn)定性、有效性,提升電池片轉(zhuǎn)換效率; 2.執(zhí)行電池工藝改進(jìn)項(xiàng)目方案:優(yōu)化電池的電性能、提升電池的可靠性,跟蹤并分析項(xiàng)目目標(biāo) 3...
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1.4-2.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1;負(fù)責(zé)車間的異常分析,改善 2;KPI指標(biāo)的過程監(jiān)控 3;工序及操作優(yōu)化降本 4;跨部門合作推薦專項(xiàng)改善 5;現(xiàn)場及新人的培訓(xùn)操作標(biāo)準(zhǔn) 6;Mes的維護(hù) 任職資格: 1;光伏組件工作2..
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0.5-1.5萬/月申請職位職位要求: 1.三年以上工業(yè)設(shè)備用變壓器/電抗器制作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉大功率電力電子系統(tǒng)變壓器,電抗器產(chǎn)品的工藝。 3.擅長各種新能源行業(yè)中使用的大功率高頻電抗器的工藝。 4.掌握采用銅箔、鋁箔所生..
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1-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)圓柱電芯制造工藝,推進(jìn)項(xiàng)目改善、異常處理和制程優(yōu)化等; 2、編寫產(chǎn)品規(guī)格書、SOP、PFMEA、工藝流程圖等文件; 3、負(fù)責(zé)工序工藝優(yōu)化,提升FPY,改善產(chǎn)品品質(zhì)提升Cpk; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、工藝策劃:參與產(chǎn)品研發(fā)、開發(fā)項(xiàng)目,對項(xiàng)目各環(huán)節(jié)需求工藝的過程進(jìn)行策劃評審,配合完成關(guān)鍵工藝驗(yàn)證工作及產(chǎn)品開發(fā); 2、工藝設(shè)計(jì):根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙的要求,設(shè)計(jì)制定工藝流程、工藝文件..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):變壓器
- 所在地區(qū):浙江-衢州市-江山市
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