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崗位要求：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)市場(chǎng)企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，市場(chǎng)區(qū)域、宣傳方案的審定；
2、協(xié)助中心領(lǐng)導(dǎo)制定開發(fā)管理體系管理制度和流程建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期開發(fā)的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理，項(xiàng)目前期現(xiàn)場(chǎng)查勘、項(xiàng)目策劃方案的設(shè)計(jì)與編寫、項(xiàng)目投資價(jià)值評(píng)估、項(xiàng)目整體開發(fā)跟蹤等；
4、組織搜集相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等，分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，并對(duì)其作出可行性預(yù)測(cè)；
5、分析市場(chǎng)需求，發(fā)掘新業(yè)務(wù)切入點(diǎn)，策劃與之適應(yīng)的業(yè)務(wù)運(yùn)作與管理模式，滿足公司業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)的需要；
6、根據(jù)最新項(xiàng)目情況進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、市場(chǎng)目標(biāo)定位；
7、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)模，同步更新公司對(duì)外宣傳資料，獨(dú)立完成策劃方案，指導(dǎo)與支持各區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)業(yè)務(wù)拓展；
8、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和各地政府相關(guān)新能源行業(yè)政策要求，依據(jù)要求給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供合理規(guī)劃建議；
9、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)總部的工作安排及指示，督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)交辦的各項(xiàng)工作；10、負(fù)責(zé)部門日常管理工作及部門下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上市場(chǎng)開發(fā)或業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備一定的社會(huì)資源或具有較強(qiáng)的尋找社會(huì)資源的能力；
3、熟悉業(yè)務(wù)拓展流程，擅于抓住客戶需求，公關(guān)能力強(qiáng)；
4、具有豐富的市場(chǎng)研究、規(guī)劃及分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)；
5、有良好的表達(dá)能力和邏輯思維能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
6、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及具備良好的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力；
7、有建設(shè)工程、光伏等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或工程設(shè)計(jì)客戶資源者優(yōu)先；
8、能夠承受較大的工作壓力、適應(yīng)經(jīng)常出差
9、熟練使用Word、PPT、CAD等相關(guān)辦公軟件，具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通交流、技術(shù)匯報(bào)能力。
工作地點(diǎn);海南?？诩绊?xiàng)目所在地

職位類別： 市場(chǎng)策劃/企劃/內(nèi)容編輯

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