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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司及相關(guān)項(xiàng)目的日常會(huì)計(jì)核算工作、預(yù)算管理、成本控制、資金籌劃等；
2、負(fù)責(zé)參與編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并進(jìn)行日常監(jiān)控；
3、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)核算的原始單據(jù)等資料，編制會(huì)計(jì)憑證并錄入會(huì)計(jì)系統(tǒng)；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、報(bào)送，起草財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報(bào)，處理涉及稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題工作
6、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同接收、傳閱、歸檔等日常管理工作，并登記合同管理臺(tái)賬；
7、負(fù)責(zé)配合公司資產(chǎn)管理部門對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行相應(yīng)管理；
8、協(xié)助完成各期財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)盡職調(diào)查等工作；
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、具有財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)類相關(guān)的專業(yè)背景；
2、熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)政策和法規(guī)；
3、能熟練操作財(cái)務(wù)和辦公相關(guān)軟件；
4、品格優(yōu)良，具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，能夠熟練使用辦公軟件。
舉報(bào)
1、負(fù)責(zé)公司及相關(guān)項(xiàng)目的日常會(huì)計(jì)核算工作、預(yù)算管理、成本控制、資金籌劃等；
2、負(fù)責(zé)參與編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并進(jìn)行日常監(jiān)控；
3、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)核算的原始單據(jù)等資料，編制會(huì)計(jì)憑證并錄入會(huì)計(jì)系統(tǒng)；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、報(bào)送，起草財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報(bào)，處理涉及稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題工作
6、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同接收、傳閱、歸檔等日常管理工作，并登記合同管理臺(tái)賬；
7、負(fù)責(zé)配合公司資產(chǎn)管理部門對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行相應(yīng)管理；
8、協(xié)助完成各期財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)盡職調(diào)查等工作；
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、具有財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)類相關(guān)的專業(yè)背景；
2、熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)政策和法規(guī)；
3、能熟練操作財(cái)務(wù)和辦公相關(guān)軟件；
4、品格優(yōu)良，具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，能夠熟練使用辦公軟件。
舉報(bào)
稅務(wù)主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司全盤財(cái)務(wù)監(jiān)控：成本管理，財(cái)務(wù)綜合管理，預(yù)算管理等； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門內(nèi)部管理； 3、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 4、為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位重點(diǎn)提示： 1、工作時(shí)間為大小周； 2、包吃包住。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)憑證，確保收入、成本以及費(fèi)用項(xiàng)目準(zhǔn)確入賬。 2、負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)核實(shí)，定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等和財(cái)務(wù)管理工作；組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作，為公司決策提..
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面議申請(qǐng)職位1、本科或以上學(xué)歷，取得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中財(cái)務(wù)管理工作3年以上；有上市公司經(jīng)驗(yàn)、規(guī)范企業(yè)賬務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳；2、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策法規(guī)、全盤賬務(wù)處理及報(bào)稅流程、熟練掌握OF..
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7-9千/月申請(qǐng)職位男女不限，男，25-40歲，有五年以上制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具有初級(jí)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)制度建設(shè)和組織架構(gòu)建設(shè)，會(huì)計(jì)核算與應(yīng)收應(yīng)付管理，年終決算與財(cái)務(wù)報(bào)告，預(yù)算管理與成本核算管理，監(jiān)督固定資產(chǎn)管理制度的制定及..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1. 公司全盤賬務(wù)處理，各類財(cái)務(wù)報(bào)表的出具。 2. 應(yīng)收、應(yīng)付及各種往來(lái)賬目的核對(duì)，及時(shí)安排供應(yīng)商付款及客戶的收款。 3. 產(chǎn)品成本核算，降低成本和庫(kù)存控制。 4. 與外部審計(jì)對(duì)接處理..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)喀麥隆子公司財(cái)務(wù)管理工作 工作地點(diǎn)非洲喀麥隆
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位描述： 崗位職責(zé): 1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)財(cái)務(wù)部門的管理； 2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和出具財(cái)務(wù)報(bào)表； 3、完善公司財(cái)務(wù)管理制度，監(jiān)督制度的執(zhí)行。 崗位要求: 1.會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)類大專畢業(yè)，中級(jí)以上職..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位會(huì)計(jì)一名 資格要求： 1、有深圳市會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。 2、具有3年以上賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱資格證書。 4、能熟練應(yīng)用基本的辦公軟件，熟悉金蝶K3操作系統(tǒng)。 職務(wù)要求： 1、熟悉企業(yè)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力投資類
- 所在地區(qū)：北京-朝陽(yáng)區(qū)
- 聯(lián)系人：呂小姐
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