負(fù)責(zé)項目部的整體運營工作:督促及協(xié)調(diào)相關(guān)人員在規(guī)定的時效內(nèi)及時辦理工程變更與簽證、各類預(yù)決算手續(xù);組織外聯(lián)、施工隊對項目進(jìn)行初檢、中檢、交接性試驗與竣工工作;組織資料員整理相關(guān)資料并及時通知監(jiān)理或甲方單位按程序辦理竣工驗收、辦理竣工決算。
職位類別: 項目經(jīng)理/主管/專員
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.協(xié)調(diào)與總包、業(yè)主、監(jiān)理得關(guān)系,帶領(lǐng)團(tuán)隊組織風(fēng)電安裝工程施工; 2.處理施工中發(fā)生問題,提高服務(wù)滿意度; 3.對風(fēng)電安裝項目的成本、安全、質(zhì)量、進(jìn)度等維度上的管控,完成公司要求的..
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0.8-1.5萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)深入施工現(xiàn)場,負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場管理及協(xié)調(diào)。2.帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格,型號和到場日期,做好現(xiàn)場材料的驗收和管理。3.帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)做好工程開工的準(zhǔn)備工作,初步審定圖紙,施工方..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.配合業(yè)主單位進(jìn)行資源前期考察與尋訪,按照公司要求協(xié)助市場開拓并儲備項目資源; 2.負(fù)責(zé)光伏項目的全過程管理,包括前期與業(yè)主溝通、協(xié)助進(jìn)行項目策劃與可行性研究、商務(wù)談判等; 3...
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.收集、整理、建立客戶信息資料,進(jìn)行公司業(yè)務(wù)洽談、跟進(jìn)項目維護(hù); 2.處理日常項目涉及的工作以及突發(fā)情況的解決; 3.和已中標(biāo)項目客戶及時溝通,做到信息的上傳下達(dá); 4.項目檢測的前..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10kV及以下配電安裝項目的方案報裝、施工管理協(xié)調(diào)、工程竣工驗收、送電、土建等工程管理工作, 熟悉電力設(shè)計、安裝、工程施工等管理業(yè)務(wù);具有解決復(fù)雜問題及突發(fā)事件的能力,有..
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0.9-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)分管項目的實施,負(fù)責(zé)項目的質(zhì)量、進(jìn)度、施工過程的成本、安全的控制;負(fù)責(zé)現(xiàn)場各方的協(xié)調(diào)管理工作對現(xiàn)場的問題及困難積極研究對策及相關(guān)處理措施。 2、負(fù)責(zé)各施工單位與甲方之間的信息傳遞..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目人員、分包隊伍的日常管理,全面負(fù)責(zé)施工項目的合同履行、施工管理; 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場與甲方和監(jiān)理、設(shè)計以及其他單位的溝通,負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問題; 3、負(fù)責(zé)制..
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1-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)項目內(nèi)外協(xié)調(diào)(與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位的聯(lián)系溝通); 2、與公司內(nèi)部各部門溝通,與施工班組溝通; 3、負(fù)責(zé)項目綜合管理(進(jìn)度、質(zhì)量、安全); 4、負(fù)責(zé)項目資金管理; 5、有二級建..
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15-30萬/年申請職位崗位要求: 1、3年以上供電基建(10KV配網(wǎng)、維修)工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗;能夠獨立管理完成項目; 2、專業(yè)知識和管理經(jīng)驗豐富,熟悉國家和地方電氣標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和法規(guī),以及當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的相關(guān)規(guī)定;掌握1..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力安裝、工程類
- 所在地區(qū):河南-鄭州市
- 聯(lián)系人:陳小姐
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- 郵政編碼:450003
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