一、相關(guān)要求
要求電力系統(tǒng)自動化專業(yè)，從事電氣二次設(shè)計二年以上，能獨立開展設(shè)計工作，了解電氣二次部分內(nèi)容，具有良好的團隊合作精神和學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞，有上進心。
二、人力資源管理政策
公司堅持“以人為本”的管理理念，為員工提供：
（一）具有競爭優(yōu)勢的薪酬水平
薪酬：公司為員工提供具競爭力的崗位工資，并實行科學(xué)的績效管理制度，為員工提供與個人行為和業(yè)績掛鉤的績效工資。
（二）優(yōu)厚的福利待遇
1.保險：按國家法規(guī)為員工購買養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療和生育保險。
2.補貼：根據(jù)每一位員工所處的不同的部門和具有差異的工作性質(zhì)，提供通訊、交通、餐飲和住房等補貼。
3.假期：實行五天工作制，每天工作7小時，嚴格遵守國家勞動法規(guī)，為每位員工提供國家法定的假期及帶薪年假。
要求電力系統(tǒng)自動化專業(yè)，從事電氣二次設(shè)計二年以上，能獨立開展設(shè)計工作，了解電氣二次部分內(nèi)容，具有良好的團隊合作精神和學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞，有上進心。
二、人力資源管理政策
公司堅持“以人為本”的管理理念，為員工提供：
（一）具有競爭優(yōu)勢的薪酬水平
薪酬：公司為員工提供具競爭力的崗位工資，并實行科學(xué)的績效管理制度，為員工提供與個人行為和業(yè)績掛鉤的績效工資。
（二）優(yōu)厚的福利待遇
1.保險：按國家法規(guī)為員工購買養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療和生育保險。
2.補貼：根據(jù)每一位員工所處的不同的部門和具有差異的工作性質(zhì)，提供通訊、交通、餐飲和住房等補貼。
3.假期：實行五天工作制，每天工作7小時，嚴格遵守國家勞動法規(guī)，為每位員工提供國家法定的假期及帶薪年假。
職位類別： 發(fā)輸變電設(shè)計/電網(wǎng)設(shè)計規(guī)劃
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變電二次設(shè)計工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.2-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、能獨立完成220kV及以下變電站電氣二次設(shè)計專業(yè)可研、初設(shè)、施工圖階段設(shè)計； 2、負責(zé)220KV及以下變電工程的資料收集； 3、負責(zé)與業(yè)主、廠家及其他相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào)，解決設(shè)計工作中出..
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1-2萬/月申請職位1、電氣自動化相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，或相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱； 2、3年以上電氣二次專業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗，能夠獨立完成220kV及以下變電電氣二次專業(yè)設(shè)計，有較強合作意識； 3、熟悉行業(yè)規(guī)程..
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0.8-2.3萬/月申請職位具有3年以上電力設(shè)計院工作經(jīng)歷，有220kV及以下變電站二次設(shè)計經(jīng)驗，熟悉國網(wǎng)典設(shè)，具有敬業(yè)精神，可以適應(yīng)短期出差
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8-20萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)變電工程電氣二次設(shè)計、校核及審核等相關(guān)工作； 2、完成與電氣一次、土建、通信等專業(yè)相互提資等技術(shù)配合工作； 3、負責(zé)施工過程中的技術(shù)交底和技術(shù)支持工作； 任職資格..
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20-30萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣二次設(shè)計等工作； 2.分析、判斷、評價本專業(yè)工程設(shè)計方案和實施方案； 3.按照工程設(shè)計計劃組織帶動本專業(yè)人員，合理安排卷冊設(shè)計任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成..
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1-2萬/月申請職位1、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、身體健康，個人素質(zhì)良好，品行端正； 3、有豐富的變電二次設(shè)計經(jīng)驗，擔(dān)任過項目主設(shè)優(yōu)先； 3、熟悉項目設(shè)計管理流程，有較強的溝通能..
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8-20萬/年申請職位職位描述 1、電氣工程及其自動化或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。 2、能獨立完成220KV及以下電壓等級變電站電氣二次設(shè)計。 3、熟練CAD常用設(shè)計軟件及相關(guān)辦公軟件的操作。 4、身體健康，個人素質(zhì)良好..
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10-20萬/年申請職位1.負責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣二次設(shè)計等工作； 2.分析、判斷、評價本專業(yè)工程設(shè)計方案和實施方案； 3.按照工程設(shè)計計劃組織帶動本專業(yè)人員，合理安排卷冊設(shè)計任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成任務(wù)；..
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10-20萬/年申請職位1.負責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣二次設(shè)計等工作； 2.分析、判斷、評價本專業(yè)工程設(shè)計方案和實施方案； 3.按照工程設(shè)計計劃組織帶動本專業(yè)人員，合理安排卷冊設(shè)計任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成任務(wù)；..
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18-30萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負責(zé)110kV及以上輸變電工程電氣二次設(shè)計等工作； 2.分析、判斷、評價本專業(yè)工程設(shè)計方案和實施方案； 3.按照工程設(shè)計計劃組織帶動本專業(yè)人員，合理安排卷冊設(shè)計任務(wù)，優(yōu)質(zhì)、高效地完成..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計類
- 所在地區(qū)：吉林-長春市
- 聯(lián)系人：唐明若
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- 郵政編碼：130012
工作地址
- 地址：吉林省長春市高新區(qū)硅谷大街1198號硅谷大廈426室
