工作職責(zé)：
協(xié)助總經(jīng)理制定新能源線纜產(chǎn)品的行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，對戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)的階段性規(guī)劃，并根據(jù)公司決策組織資源落地實施，不斷提高市場占有額，并對本部門業(yè)績目標(biāo)、銷售利潤目標(biāo)的達(dá)成承擔(dān)主要責(zé)任。
負(fù)責(zé)組織對市場調(diào)研工作，持續(xù)關(guān)注行業(yè)市場與競爭對手動態(tài)，搜集相關(guān)信息，形成調(diào)研報告不斷迭代營銷方案。
負(fù)責(zé)制訂和完善公司新能源線纜產(chǎn)品/行業(yè)解決方案的整體營銷策略和具體實施方案，并組織銷售團(tuán)隊共同完成產(chǎn)品營銷策略中相關(guān)客戶資源的開發(fā)、談判、合同簽訂等一系列營銷活動，達(dá)成銷售目標(biāo)；
負(fù)責(zé)行業(yè)重點客戶的開發(fā)、關(guān)系維護(hù)與業(yè)務(wù)潛力挖掘；
建立健全本部門業(yè)務(wù)流程與培訓(xùn)體系，做好下屬的業(yè)績目標(biāo)下達(dá)、任務(wù)分解、客戶資源管理與業(yè)務(wù)分工，對下屬進(jìn)行工作考核與激勵；
根據(jù)公司業(yè)績目標(biāo)與預(yù)算目標(biāo)對銷售費用進(jìn)行合理管控；
負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊建設(shè)與日常管理，通過日常工作指導(dǎo)、培訓(xùn)，不斷提高下屬的業(yè)務(wù)技能及對行業(yè)、產(chǎn)品的熟悉程度，提升下屬的崗位勝任力。
任職要求：
1、學(xué)歷本科及以上，年齡28-45以內(nèi)，男女不限；
2、具備8年以上營銷工作經(jīng)驗，其中新能源行業(yè)（光伏儲能、電動車整車、充電樁、UPS電源及電力等）或電線電纜3年以上同崗位工作經(jīng)驗；有產(chǎn)品技術(shù)背景者更佳。
3、具有良好的市場調(diào)研能力、市場開拓能力、客戶關(guān)系維護(hù)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
4、對新能源行業(yè)熟悉且市場觸覺敏銳，能夠迅速在新能源某一細(xì)分市場打開局面；
5、熟練使用OFFICE軟件 ,OA辦公系統(tǒng)、釘釘及ERP 等信息化工具。
6、條件優(yōu)秀者部分條件可放寬。
薪酬待遇：底薪+個人業(yè)提成+團(tuán)隊業(yè)績提成