職位要求
綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作,并負(fù)責(zé)勞動人事、綜合考評、綜合協(xié)調(diào)、文秘、檔案和行政事務(wù)的綜合管理職能機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)是:
1、遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定綜合辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的制度,完善有關(guān)規(guī)定,建立工作流程。
2、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的管理。
3、負(fù)責(zé)公司員工社會保險的管理。
4、負(fù)責(zé)公司勞動人事、綜合考評、員工培訓(xùn)等人力資源的管理。
5、負(fù)責(zé)公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退(辭)職等工作。
6、負(fù)責(zé)文印、印信、收發(fā)及保密工作,負(fù)責(zé)公司文檔、科檔、人事檔案的管理工作。
7、按照公文管理的規(guī)范程序,認(rèn)真審核擬發(fā)單位的各項公文文稿,做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。
8、負(fù)責(zé)公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。
9、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證照的管理。
11、負(fù)責(zé)公司會務(wù)管理。
12、負(fù)責(zé)公司日常接待工作。
13、負(fù)責(zé)公司信息化網(wǎng)站建設(shè)。
14、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的管理、驗收和交接。
15、負(fù)責(zé)公司倉庫的管理。
16、負(fù)責(zé)公司車輛的管理。
17、負(fù)責(zé)辦公室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
18、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。