發(fā)布時間:2012-07-11 11:19:21
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有關國外發(fā)達國家行業(yè)平均薪酬的資料并不多,只選取了幾個典型的國家介紹一下。
美國
根據美國勞工統計局的最新統計,2011年美國平均薪酬達到3.76萬美元,平均GDP是4.7萬美元。美國勞工統計局將所有行業(yè)分為二十二個類,在這之中平均薪酬最高的是管理者,年薪超過十萬美金,大概有610萬人左右,平均薪酬最低的是食品相關的行業(yè)人員,年薪僅有兩萬美金,從事該行業(yè)的人大概有1100萬人。
根據不同職業(yè)分類的美國平均薪酬水平來看,外科醫(yī)生以年薪二十二萬美元位居榜首;其次是麻醉醫(yī)師,年薪二十一萬美元;最低的依然是食品制備及快餐店服務人員,年薪不足兩萬美元。
在總體的美國平均薪酬水平來看,薪酬比較好的是醫(yī)生,之前的外科醫(yī)生、麻醉醫(yī)師,以及口腔頜面外科牙醫(yī)、普通牙醫(yī)的薪酬水平都比較高,其次是律師、法官、電腦硬件工程師、航空工程師、電腦系統軟件工程師以及個人理財顧問。
2008年美國人口普查局的數據表明,男性全職員工的薪酬中間值是四萬六千美元,而女性只有三萬五千美元,女性的薪酬只有男性的77%.除了性別外,教育程度可以說是影響美國平均薪酬的最重要因素之一。有關教育程度與薪酬的關系在1999年人口普查局所作的調查可以看出結果。根據人口普查局所作的調查,25到64歲全職員工的平均薪酬在1999年時為34700美元,按教育程度不同劃分,可以得到以下結果:
從這個列表中可以看出兩個特點:一是高中畢業(yè)生與大學本科畢業(yè)生之間的美國平均薪酬差距很大,本科畢業(yè)生的薪酬是高中生的1.7倍多;二是博士與碩士之間的美國平均薪酬差距很大,博士的薪酬是碩士薪酬的1.4倍多?梢娨粋好的學位證也是提高美國平均薪酬的重要環(huán)節(jié)。
德國
德國聯邦統計局公布,德國2011年經濟增速從紀錄高點下滑,因主權債務危機打擊出口,但私人消費和對外貿易仍對經濟增長構成強大支撐。
數據顯示,德國2011年實際國內生產總值(GDP)年率增長3%,符合預期。德國2010年GDP增速為3.7%,創(chuàng)20年前德國統一以來的最快增速。
同時,統計局還公布,德國2011年預算赤字占GDP比例收窄至1.0%,2010年為4.3%.公共部門支出較上年同期增長1.2%,私營部門消費年比增長1.5%.調查顯示,德國制藥、化工和汽車行業(yè)的專家及管理人員平均薪酬最高,在5.57~5.77萬歐元之間;而銀行和金融行業(yè)的平均薪酬在5.49~5.39萬歐元之間,分別排在第6、7位;世界聞名的德國機械制造業(yè)平均工資為5.34萬歐元,僅排在第十位。
行業(yè)間的工資水平有差距,不同地區(qū)也存在巨大差異。巴伐利亞州(5.19萬歐元)、黑森州(5.11萬歐元)和巴符州(5.02萬歐元)年薪排在前三位。前東德聯邦州的平均工資水平在4萬歐元以下。其中梅前州如他悲劇般的州名"沒錢"一樣,是德國平均薪酬最少的州,平均3.2萬歐元。
教育程度也與薪酬有直接關系,有大學授課資格的教授年薪可達8.3萬歐元,排在薪酬等級排行第一位。博士的年薪為6.68萬歐元,比碩士高出1.1萬。工作經驗也是影響薪酬高低的因素。例如,剛畢業(yè)的醫(yī)科大學生平均薪酬為3.9萬,而經驗豐富的醫(yī)生年薪可達9.77萬。受過高等教育的人薪酬在工作前十年會保持持續(xù)增長,之后一般只有小幅增加。如果工作第一年能獲得不錯的薪酬,會給將來的薪酬打下良好的基礎在銀行業(yè),新就業(yè)的大學畢業(yè)生平均起始年薪大概是45000歐元,不同的專業(yè)和職位起始年工資從39000歐元到55000歐元不等。處理一般業(yè)務的普通職員平均年薪為44000歐元,最高的可達52000歐元。
09年德國《圖片報》列舉了德國十大辛苦不賺錢的工作。處于薪酬最低層的為理發(fā)師,年薪酬15498歐元。其次分別為飯店服務生(17172歐元),牙醫(yī)助理(18400歐元),老年人護理人員(18701歐元),前臺接待(18768歐元),廚師(18913歐元),收銀員(19622歐元),卡車司機(19632歐元),商場售貨員(19680歐元)和管家(19840歐元)。
英國
高薪階層的有資深政府官員、民航駕駛員和飛機工程師;上述三類人的平均年薪均在7萬到8萬英鎊之間。
另外,證券經紀、警官、醫(yī)生的平均薪酬也名列前茅。而英國普通工薪階層的人均年薪酬平僅為2.62萬英鎊;平均小時薪酬則為12.62英鎊。
2011年年均薪酬排在前10名的英國職業(yè)分別是:1、大型公司企業(yè)高管,平均年薪11.22萬英鎊,年度同比漲幅15%;2、資深官員和企業(yè)經理,7.77萬英鎊,漲幅7.1%;3、飛行員和飛機工程師,7.16萬英鎊,漲幅不詳;4、醫(yī)生,6.99萬英鎊,漲幅-0.6%;5、警官,5.87萬英鎊,漲幅3.8%;6、民航地控員,5.54萬英鎊,漲幅6.8%;7、證券、保險業(yè)務員,5.49萬英鎊,漲幅17.3%;8、財務經理和專業(yè)秘書,5.39萬英鎊,漲幅3.7%;9、礦產和能源企業(yè)經理,5.37萬英鎊,漲幅-0.8%;10、典獄警官,4.93萬英鎊,漲幅5.4%.廣電媒體行業(yè)人士2011年的年均工資水平在英國300多種職業(yè)中排行第35名,平均年薪為3.99萬英鎊,年度同比漲幅為2.1%;中學老師排行第62位,年均薪酬為3.51萬,同比漲幅1.5%.
加拿大
有關加拿大的行業(yè)平均薪酬狀況的資料不是太全面。以下是加拿大各行業(yè)平均薪酬管理類68198.83,自然科學63298.99,社會科學、教育、政府57354.88,醫(yī)療55325.01,貿易、交通運輸業(yè)44145.49,文化科學與運動432263.15,商業(yè)43220.91,加工制造業(yè)38062.93,農業(yè)37661.65,銷售服務業(yè)30762.45,以上單位全為加拿大元。
澳大利亞
在澳大利亞,平均薪酬最高的是礦業(yè)、資源與能源業(yè),最低工資121928澳元,最高工資155425澳元,平均工資138677.其次是建筑業(yè)與工程業(yè)。平均工資分別是122008澳元和118884澳元。在國內平均薪酬排在前面的金融業(yè)在澳大利亞只排在了第10位,平均工資為82280澳元。排名最低的是行政及辦公室支持,平均工資為52058澳元。澳大利亞的人力資源與招聘行業(yè)的平均薪酬排在第8位,最低工資76976澳元,最高95850澳元,平均86413澳元。
產業(yè)工人,發(fā)電廠操作員和礦產爆破工人現也成為澳大利亞薪酬最高的階層,和牙醫(yī)、醫(yī)生、律師比肩,借礦產繁榮的東風,該行業(yè)薪資在過去20年增長達298%,使從業(yè)人員周薪達到1423-1974元,年薪超過10萬。另一方面,銷售新丁,廚師和美發(fā)師薪酬最少,周薪最低的只有394元(年薪20488元)。
盡管在過去20年薪資增長很快,護士和教師仍然算不上最高薪酬階層。其中教師薪資增加205%,小學教師每周薪酬1062元,中學教師1149元。
澳洲中學的技術、自然科學及數學教師嚴重短缺,外國語言教師也出現不足。部分教師的年薪酬起點為3.5萬澳元開始,在十年內提升至5萬澳元。
由于需求量的增加,很多行業(yè)都需招募各類的社會工作者,例如在教育方面、醫(yī)療護理、心理輔導、婚姻輔導、釀酒和毒品方面的輔導及對年邁者的照顧等,因此這類行業(yè)都有著相當好的就業(yè)前景,特別是在教育、醫(yī)療護理及心理輔導方面。社會工作者除了在政府部門工作外,也可任職于志愿福利團體、教會及社區(qū)中心,從事有關社會福利、健康、社區(qū)發(fā)展等工作。這個職業(yè)的薪酬起點為每年3.2萬澳元,高的可達到5.5萬澳元。
護士因為技術工人短缺,其薪資增長在過去20年達244%,他們的平均周薪達到961元。護士入職薪金為年3.1萬澳元,不過由于要輪班,一般比底薪多一些,有八年經驗的注冊護士的底薪為年4.3萬澳元,而護士長得薪酬則達到年8.7萬余澳元。目前護士是以女性占大多數,男護士只占百分之十幾。
秘書的入職薪金為年3萬澳元,頂尖的私人助理及行政助理則有大約年8萬澳元的薪酬。
在旅游業(yè),從業(yè)員需要競爭職位,薪酬是依據經驗而定的。不過入職的起薪點大約為年2.6-3.3萬澳元。數年后會提升至大約年4萬澳元。至于高薪職員則可賺大約年6.5萬澳元。
澳洲的會計人材很多,都受聘于大商業(yè)機構。一個會計的入職起薪點大約為年3萬澳元。有經驗及能力的人士可賺取六位數字的薪酬。稅務會計師可賺取4.5-6.5萬澳元。一個有多于三年經驗的稅務顧問的薪酬4.4-5.5萬澳元。有六到七年經驗的則可賺取6.7-7.2萬澳元。所以會計師的薪酬的前景是很可觀的。
根據澳大利亞統計局數據﹐經濟學家﹐IT工人和礦業(yè)工程師薪酬增長最快﹐自1986年以來增長幅度分別是243%和407%.無可否認信息行業(yè)是目前最蓬勃發(fā)展的行業(yè)。澳洲信息工業(yè)委員會估計有2萬個職位空缺,這是因為人材流失海外所致。計算機已進入各行各業(yè),甚至規(guī)劃、工程、測量及工業(yè)設計待業(yè)都使用電腦。電腦從業(yè)員的薪酬亦水漲船高。一個程序設計員的入職起薪點是年4.5萬澳元,不過一個程序發(fā)展經理的薪酬確是15萬澳元。網絡行政人員的薪酬為4.5萬澳元,而網絡經理則是11萬澳元。從事這個行業(yè)的23-25隨人士的薪酬比其他行業(yè)同年齡段的好得多。
在環(huán)保方面,政府設有不少新職位,例如環(huán)境保護主任、非法捕魚糾察員及公園護林員等。
近年澳洲的農業(yè)和釀酒興旺,隨之而來的是職位的增加。在這方面,最大的需求是農業(yè)顧問,一個農業(yè)顧問起薪點是年3-3.5萬澳元,在兩年后成為專家顧問時薪酬可達年8.5萬澳元。
庭院設計也是一個正在起飛的行業(yè),工作范圍包括設計、建造及維修等。而為高爾夫球場、馬場、木球場及足球場鋪設草地的工作員,資深的員工薪酬可達年10萬澳元。